Работа в отделе кадров: -проведение конкурса на замещение вакантных должностей; -перевод сотрудников в кадровый резерв; -прием сотрудников на работу и увольнение; -проведение собеседований; -оформление командировок; -ведение листков нетрудоспособности и протоколов к ним; -оформление студентов, проходящих практику; -проведение наставничества; -ведение документации в соответствии с требованиями; -ознакомление сотрудников организации с приказами; -ведение графика отпусков; -составление приказов о распределении обязанностей руководящего состава; -ведение личных дел и карточек Т2/Т2 ГС; -оформление приказов на отпуска; -работа с должностными регламентами и иными ЛНА; -ведение табеля учета рабочего времени; -оформление и отслеживание требований в МВД (на проверку наличия/отсутствия судимостей); -контроль выполнения сотрудниками отдела контрольных писем; -взаимодействие с иными структурами; -участие в служебных проверках, а так же работа с "конфликтами интересов"; -оформление, выдача и проведение инструктажа по пользованию служебными удостоверениями; -контроль и присвоение классных чинов ГГС РФ; -ведение отчетности. Штатная численность 306 человек. Работа в УФНС России по г. Москве: - Ведение табеля учета рабочего времени; - Ведение участка "Должностные регламенты"; - Составление графика отпусков; - Наставничество вновь принятых сотрудников; - Контроль прохождения сотрудниками планового обучения; - Регистрация входящих документов в отдел; - Регистрация исходящих писем, служебных записок; - Подписание, оформление, согласование и доведение до сотрудников текущих документов отдела; - Контроль за соблюдением сроков исполнения контрольных писем; - Контроль корреспонденции с грифом "ДСП"; - Формирование архива отдела (на бумажных носителях и электронного); - Ежемесячная сверка с контрагентами по выполненным работам / оказанным услугам; - Осуществление закупок; - Написание, согласование и подписание документов на закупку. Присвоен классный чин: Референт ГГС РФ 1 класса. |