Кадровое делопроизводство в полном объеме: • Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников; • Оформление трудовых договоров, доп. соглашений; • Заполнение, учет, хранение трудовых книжек, карточек Т2, формирование и ведение личных дел сотрудников; • Табель учета рабочего времени, учет листков нетрудоспособности; • Разработка должностных инструкций, составление штатных расписаний, локальных нормативных актов предприятия; • Оформление зарплатных банковских карт; • Подготовка и сдача документов в ПФР И ФОМС. Штат сотрудников 180 человек. Охрана труда и безопасность, разработка должностных инструкций и тп. |